第百階層のセーブポイントの診断のしくみと１２ジョブ解説

１０の問い

物語の合間に、次の問いが出てきます。どれも選択肢は４つです。正解はないので、いちばん自然に思えたものを選んでください。

1. 問１ … まず確認。この状況、どう受け止めた？
2. 問２ … はじめてここに立った日。最初に何をした？
3. 問３ … はじめてやられたとき、何を思った？
4. 問４ … この町で、君がいちばん長くいた場所はどこ？
5. 問５ … 四人パーティ。ひとりだけ損な役をやるとしたら、君は？
6. 問６ … ひとつだけ持っていける。どれを選ぶ？
7. 問７ … あのとき、何がいけなかったと思う？
8. 問８ … 同じ場所に、もう一度挑むとしたら？
9. 問９ … 開ける前に聞かせて。君にとっての“強さ”って何？
10. 問１０ … 最後にもうひとつ。この冒険が終わったら、君は何を持ち帰る？

四つのロール

答えはすべて、「剣・盾・癒・策」の四つのロールの点数になります。下の表の「最高点」は、毎回そのロールがいちばん伸びる答えを選んだときの点数です。

ジョブが決まるしくみ

• どの選択肢にも、大きく伸びるロールと少し伸びるロールが１つずつ決まっています。選ぶと、前者に２点、後者に１点が入ります。
• １０問が終わったとき、いちばん点の高いロールが主ロール、２番目が副ロールです。この組み合わせでジョブが決まります。
• 点数が同じときは、より後の問いで点が入ったロールを上として扱います。終わりに近い答えほど、決め手になるということです。

主ロール４通り×副ロール３通り（主と同じものは選ばれません）で、全部で１２ジョブです。結果画面では、四つのロールそれぞれの点数も棒グラフで確かめられます。

全１２ジョブの強みと気をつけたいこと

それぞれのジョブのひとこと、強み、気をつけたいこと、相性のいいジョブです。結果画面では、このほかに「あなたという人」という長めの解説が読めます。

主ロールが 剣（攻め・突破）

• 重剣の突撃者（じゅうけんのとつげきしゃ） 剣×盾
  誰よりも前に出て、まず自分が受ける人。
  強み：前に出る勇気と、それを支える打たれ強さ。停滞した場面を力で動かせます。新規開拓、営業、現場の突破口。誰も動かないとき、最初の一撃を入れられる人は貴重です。
  気をつけたいこと：耐えられてしまうから、限界まで申告しません。倒れてから気づかれるのがあなたの悪い癖です。半分削れた時点で誰かに言う。それだけで生存率が変わります。
  相性のいいジョブ：情報屋の相棒
• 前線の熱血漢（ぜんせんのねっけつかん） 剣×癒
  仲間のために、いちばん熱くなれる人。
  強み：士気を上げる力。数字ではなく空気で人を動かします。チームの盛り上げ役、逆境での立て直し、後輩の面倒見。あなたがいる班は、負けていても顔つきが違います。
  気をつけたいこと：熱が下がったときの落差が大きい。気持ちで走った分、燃料切れも早いのです。淡々と続ける仕組みを、熱のあるうちに作っておいてください。
  相性のいいジョブ：罠仕掛けの職人
• 奇襲の影斬り（きしゅうのかげきり） 剣×策
  正面から行かずに、勝ちを取る人。
  強み：最小の労力で最大の成果を出す嗅覚。競合の多い場所、資源の少ない状況、短期決戦。あなたは条件が悪いほど本領を発揮します。
  気をつけたいこと：搦め手ばかり使っていると、正面から支える力が育ちません。たまには真正面から、時間のかかるやり方でやり切ってみてください。
  相性のいいジョブ：不落の聖騎士

主ロールが 盾（守り・責任）

• 反撃の重装兵（はんげきのじゅうそうへい） 盾×剣
  守りながら、確実に返していく人。
  強み：耐久と反撃の両立。理不尽な状況で崩れません。交渉、クレーム対応、長期の競争。相手が疲れたころに、あなたはまだ立っています。
  気をつけたいこと：受け続けるうちに、こちらから仕掛ける機会を逃すことがあります。守りが十分なときは、先に一歩出てもいい。反撃だけが勝ち筋ではありません。
  相性のいいジョブ：補助の名手
• 不落の聖騎士（ふらくのせいきし） 盾×癒
  誰も落とさないことを、勝ちと考える人。
  強み：安心して背中を預けられること。責任のある立場、後輩の育成、安全管理。あなたが引き受けた場は、事故が起きません。それは偶然ではありません。
  気をつけたいこと：全員を守ろうとして、自分の分の回復を後回しにします。あなたが落ちたら全滅です。自分も守る対象に入れてください。
  相性のいいジョブ：奇襲の影斬り
• 鉄壁の指揮官（てっぺきのしきかん） 盾×策
  崩れない陣形を、先に作っておく人。
  強み：設計と統率。人を配置し、役割を与え、想定外を減らします。プロジェクト管理、運営、危機対応の指揮。あなたのいるチームは、問題が起きても崩壊しません。
  気をつけたいこと：計画外の出来事に、必要以上に苛立つことがあります。想定外は必ず起きます。崩れた陣形から作り直す訓練も、同じくらい価値があります。
  相性のいいジョブ：戦場の癒し手

主ロールが 癒（支援・共感）

• 戦場の癒し手（せんじょうのいやして） 癒×剣
  支えるだけでは終わらない、攻めるヒーラー。
  強み：支援と攻撃の切り替えの速さ。人手が足りない現場ほど価値が出ます。何でも屋にされがちですが、実際に何でもできてしまう。あなたはチームの穴を埋めながら勝ち筋も作ります。
  気をつけたいこと：動き回りすぎて、自分の役割が曖昧になります。今日は回復に専念する、と決める日を作ると、あなたの本当の強さが際立ちます。
  相性のいいジョブ：鉄壁の指揮官
• 慈愛の司祭（じあいのしさい） 癒×盾
  倒れた人を、必ず立たせてから進む人。
  強み：見捨てないという評判。人はそれを覚えています。長期の人間関係、教育、支援、組織の要。あなたのもとには、いつのまにか人が集まってきます。
  気をつけたいこと：助けを必要としていない人にまで、手を出しすぎることがあります。放っておくのも支援のうち。相手の回復力を、信じてあげてください。
  相性のいいジョブ：重剣の突撃者
• 補助の名手（ほじょのめいしゅ） 癒×策
  仲間の性能を、二割上げてしまう人。
  強み：全体最適の視点。個人技より、噛み合わせを設計します。裏方、調整役、仕組みづくり。あなたが抜けたときに初めて、その貢献の大きさが分かるタイプです。
  気をつけたいこと：裏方に徹しすぎて、評価が正しく届きません。何をしたのかを言葉にするのは、自慢ではなく報告です。きちんと申告してください。
  相性のいいジョブ：重剣の突撃者

主ロールが 策（知略・工夫）

• 魔導の砲手（まどうのほうしゅ） 策×剣
  考え抜いた一発で、局面を変える人。
  強み：集中と一撃の設計力。企画、分析、大きな提案、勝負どころ。細かい仕事より、一発逆転が求められる場面で本領を発揮します。
  気をつけたいこと：外したときのダメージが大きい。撃つまでが長いので、代案を持たずに賭けてしまいがちです。二の矢を用意する癖をつけてください。
  相性のいいジョブ：不落の聖騎士
• 罠仕掛けの職人（わなじかけのしょくにん） 策×盾
  起きる前に、対策を仕込んでおく人。
  強み：予防と備えの設計。事故を未然に防ぎます。品質管理、保守、リスク対策、ルールづくり。あなたのおかげで起きなかった問題は、誰にも数えられません。それでも確実に存在します。
  気をつけたいこと：備えすぎて動き出しが遅れることがあります。すべての罠を仕掛け終えるのを待っていると、機会のほうが先に去ります。
  相性のいいジョブ：前線の熱血漢
• 情報屋の相棒（じょうほうやのあいぼう） 策×癒
  必要な情報を、必要な人に届ける人。
  強み：収集と橋渡しの両立。人と情報の交差点になれます。調査、広報、コーディネート、相談窓口。あなたに聞けば分かる、という状態は大きな資産です。
  気をつけたいこと：人の役に立つ情報ばかり集めて、自分の目的が後回しになります。あなた自身が使うための情報を、たまには集めてください。
  相性のいいジョブ：重剣の突撃者

結果画面でできること

• 「結果を画像で保存する」を押すと、ジョブ名と絵、四つのロールの点数を並べた画像が保存されます。
• 全１２ジョブの絵が一覧で並び、自分のジョブには印がつきます。
• 最後まで読むと、ほかの心理テストへのリンクがあります。

遊ぶときの注意

このテストは、心理学の検査ではなく、物語を楽しむための読み物です。同じ人でも、その日の気分で違うジョブになることがあります。結果は「今夜の自分はこういう答え方をした」くらいの気持ちで受け取ってください。答えた内容がどこかへ送られることはありません。